Assessment

‘To assess’ betekent bepalen of vaststellen, en dat is precies wat de assessment van Optios doen. Om erachter te komen wat de talenten en drijfveren van een werknemer zijn, én om na te gaan of de man of vrouw en de functie bij elkaar passen. Daarom werken we met assessments. Bij Optios beschikken we over een aantal op maat gemaakte assessments, stuk voor stuk instrumenten die werknemers en werkgevers verder helpen. Ze zijn in te zetten voordat een kandidaat in dienst komt maar ook tijdens een dienstverband.

Met de inzichten die een assessment oplevert, krijgt loopbaanontwikkeling meer richting en focus. Zoals met de ACT-meting die behalve talenten ook competenties haarscherp in beeld brengt. De specialisten van Optios begeleiden het traject van begin tot einde en helpen zowel de werkgever als de medewerker of kandidaat aan heldere nieuwe inzichten.

Vraag nu informatie aan